Marzo 2018

Morti sul lavoro: diritto dei congiunti al risarcimento

L’Italia non è nuova a fatti di cronaca nei quali si susseguono le morti sul lavoro. Siamo Infatti agli ultimi posti in Europa in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro e vantiamo il triste primato di un alto numero di decessi a seguito di ciò. Si parla di 421.969 casi solo tra gennaio ed agosto, con un aumento di 5.229 casi rispetto all’anno precedente.

La Cassazione – sezione Civile Lavoro – con la recente sentenza  numero 14655/17  si pronuncia sul tema del diritto dei familiari superstiti al risarcimento del danno non patrimoniale ed analizza diversi criteri da valutare nella quantificazione del risarcimento.

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Gennaio 2018

Assistenza al parto: comportamenti lesivi del personale ospedaliero

A settembre sono stati presentati a Roma i dati relativi alla prima ricerca nazionale sulla violenza ospedaliera ed è stato rilevato che nella maggioranza dei casi l’assistenza al parto è stata lesiva della dignità della donna e della salute del neonato.

I dati dicono che dal 2003 sono circa 1 milione le donne in Italia che affermano di aver subito una qualche forma fisica o psicologica di violenza alla loro prima esperienza di maternità.

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Dicembre 2017

Recesso dall’apertura di credito in c/c

Il recesso da un rapporto di credito a tempo determinato, nei casi di giusta causa tipizzata dal contratto, implica che l’accertamento da parte del giudice, chiamato ad appurare la legittimità dello scioglimento, non sia limitato e circoscritto ad un esame sulla sussistenza o meno di fondate ragioni. Sarà necessario, infatti, che non siano riscontrabili modalità impreviste ed arbitrarie, contrastanti con la ragionevole aspettativa del contraente che, tenendo conto degli usuali comportamenti della banca, abbia correttamente valutato di poter disporre della provvista redditizia per un tempo concordato.

In queste ipotesi, infatti, il cliente legittimamente potrebbe non essere pronto, in qualunque momento, alla restituzione del capitale utilizzato.

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Novembre 2017

Contratti di lavoro a termine: le ambiguità della Corte di Giustizia UE

Ha fatto piuttosto scalpore la recente sentenza delle Sezione Unite della Corte di Cassazione (Cassazione Civile, SS.UU. sentenza 15/03/2016 n° 5072) in cui, relativamente al pubblico impiego ed al relativo abuso di contratti a termine, si afferma che il dipendente abbia sempre diritto al risarcimento del danno ex L. 183/2010 in quanto vi sarebbe la presunzione del danno subito.

Ferma restando l’impossibilità di conversione del contratto a termine in contratto a tempo indeterminato, previsione peculiare del nostro ordinamento che già ha posto non pochi problemi di compatibilità con la disciplina comunitaria, si tratta senz’altro di una pur parziale vittoria.

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Settembre 2017

Ryanair cancella due mila voli: vedi come ottenere il risarcimento

A Bologna e Palermo partono le prime cause contro Ryanair per il recupero delle somme dovute alla cancellazione di oltre 2.000 voli in tutta Europa.
Sono stati infatti cancellati una media di 50 voli al giorno e molti sono i passeggeri che si trovano a dover fronteggiare il disagio.
Ma cosa si può chiedere? E come ottenere il rimborso?

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